事前聲明：這個故事我實在太忍不住要寫下來。原本會馬賽克一些關鍵資訊以保護當事人，但隱匿某些資訊就很難講清楚這故事的關鍵因素，我盡量吧。
以下是一個中小企業董事長對我說的內容。
這家中小企業是一家泳裝製造工廠，泳裝生產製造的特性在於產品的季節性很明顯，一年只有半年生產，剩餘半年要處理出貨、以及來年訂單的打樣、收款。
董事長跟我說他們過去曾有一家主要的協力廠，工廠位於奮起湖附近。我還沒意識到董事長為什麼要特別提地名，猜想可能要說工廠所在的海拔很高吧？
他說，因為泳裝通常是秋冬季生產、春夏季出貨，可以趕上歐美夏天避暑游泳的商機。而這家代工廠在春夏季不做泳裝代工的日子裡，就讓勞工去茶園幫忙採茶，一來一往，倒也相安無事，協力廠四季都有些許收入可以養活生產線上的勞工。
這些勞工因為居住在偏遠的山區，很大一部分家境不好，做紡織廠的工作也賺不了大錢，是以多半都還是閩南語所謂的「羅漢腳」，年過三十還沒結婚。
隨著董事長的業務量擴大，這家奮起湖的協力廠商越來越感到產能不足，可是又很難招募到大量的新員工，董事長手上雖有訂單，卻也得南北到處尋找合適的代工廠，深怕今年接不上這個大客戶的訂單，明年不知道該怎麼養員工。
後來怎麼解決的呢？董事長說，那幾年正好開始流行娶越南新娘，協力廠的這些勞工們一個接著一個都娶了越南新娘，接著他們把他們的太太叫來工廠一起工作。
夫妻一起工作不是很容易厭煩嗎？不也很容易吵架嗎？
「他們高興的要命」董事長說：「白天看到老婆就在工廠裡上班，不怕她在家裡無聊，更不用怕她逃跑。」
「更何況，家裡多一份薪水，家境也會慢慢變好。」
後來怎麼了呢？董事長說，後來大家多贏的局面延續了好多年，那幾年董事長做外銷賺了他現在這間辦公樓還有他的別墅。
但突然有一年，協力廠的老闆告訴他，他們工廠再也沒有能力承接董事長的代工單，今年他們只交得出過去可能只剩一半的量。
追查原因，原來是有些越配來台居留的時間到達她們拿到台灣身分證之後，有的就不吿而別，有些當初在越南的時候就是閨蜜好友約好一起跑，誇張點的帶著孩子連夜就消失了。
而她們的老公呢？有的年紀已經不小，體力勞動的產能也下降，甚至有些根本就窩在家裡不工作，都靠原先的越南老婆出外養家，要他們再回到生產線上，恐怕也已大不如前。
就這樣，這家協力廠幾乎一夕之間面臨瀕臨倒閉的危機，老婆不見了，工作也沒了。
我聽得出神，遲疑了幾秒，勉強吐出一句話：董事長，你這故事簡直是台灣傳產中小企業的縮影。
我不知道這故事是真是假，老闆說得鉅細靡遺。而我卻在他給我的供應商名單中，遍尋不到符合這樣描述的協力廠商。當然啦，可能早就也關廠收工了。
我後來沒做到董事長這樁生意，卻聽了一個好故事。
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